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8月21日-22日，中國(guó)電科召開(kāi)2025年上半年工作總結(jié)暨提升戰(zhàn)略能力推進(jìn)會(huì)。會(huì)議以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神，堅(jiān)持戰(zhàn)略導(dǎo)向、問(wèn)題導(dǎo)向、務(wù)實(shí)導(dǎo)向，全面總結(jié)上半年經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況，梳理戰(zhàn)略能力提升成效經(jīng)驗(yàn)，深入開(kāi)展企業(yè)診斷和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析，充分運(yùn)用前期工作成果，研究部署下一階段重點(diǎn)任務(wù)，更好塑造技術(shù)創(chuàng)新、要素疊加和場(chǎng)景應(yīng)用優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)集團(tuán)公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型走深走實(shí)、取得實(shí)效。
中國(guó)電科黨組書(shū)記、董事長(zhǎng)王海波作總結(jié)講話并向8個(gè)戰(zhàn)略業(yè)務(wù)領(lǐng)域的創(chuàng)新協(xié)同組織牽頭單位授旗。黨組副書(shū)記、總經(jīng)理朱鵬作上半年經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況報(bào)告。集團(tuán)公司外部董事、黨組領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議。
本次會(huì)議是在“十四五”收官?zèng)_刺、“十五五”布局謀劃，集團(tuán)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型進(jìn)入全面攻堅(jiān)關(guān)鍵時(shí)期召開(kāi)的一次重要會(huì)議。會(huì)上，總部有關(guān)部門(mén)和成員單位圍繞“十五五”規(guī)劃，電子基礎(chǔ)規(guī)劃、數(shù)智電科建設(shè)，聚焦運(yùn)營(yíng)診斷和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析、財(cái)務(wù)診斷、軍工診斷、產(chǎn)業(yè)診斷、科技診斷、風(fēng)險(xiǎn)防控診斷，以及總體院建設(shè)、提升戰(zhàn)略能力、預(yù)警探測(cè)、低空經(jīng)濟(jì)、國(guó)際化經(jīng)營(yíng)等工作，深入開(kāi)展報(bào)告交流。
會(huì)議指出，集團(tuán)公司深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示精神和黨中央決策部署，心懷“國(guó)之大者”，堅(jiān)定不移提升“六個(gè)能力”、推動(dòng)“六個(gè)轉(zhuǎn)變”，政治能力得到提升，黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)更加堅(jiān)強(qiáng)有力；戰(zhàn)略能力持續(xù)增強(qiáng)，以戰(zhàn)略管控為基準(zhǔn)的差異化管控模式逐步成形；管理基礎(chǔ)加快改善，管理穿透力和精細(xì)化水平不斷提升；主責(zé)主業(yè)不斷聚焦，“一鞏固三做強(qiáng)”發(fā)展蹄疾步穩(wěn)，集團(tuán)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型內(nèi)涵和改革實(shí)踐持續(xù)深化拓展，高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展邁出堅(jiān)實(shí)步伐。
? ? 會(huì)議強(qiáng)調(diào)，全系統(tǒng)要深刻認(rèn)識(shí)集團(tuán)公司搶抓戰(zhàn)略機(jī)遇窗口期、履行戰(zhàn)略使命沖刺期、推動(dòng)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型攻堅(jiān)期、防范各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)隱患承壓期均到了爬坡過(guò)坎、滾石上山的關(guān)鍵階段，要進(jìn)一步強(qiáng)化居安思危意識(shí)，準(zhǔn)確識(shí)變、科學(xué)應(yīng)變、主動(dòng)求變，錨定“一鞏固三做強(qiáng)”業(yè)務(wù)布局，提升政策研究和運(yùn)用能力，加快形成與體系化智能化發(fā)展相適應(yīng)的新型生產(chǎn)關(guān)系，進(jìn)一步在轉(zhuǎn)變思想觀念上下功夫，增強(qiáng)大局意識(shí)、憂患意識(shí)，跳出“舒適區(qū)”，牢固樹(shù)立正確政績(jī)觀；在提升能力素質(zhì)上下功夫，強(qiáng)化系統(tǒng)思維，提升戰(zhàn)略能力，提高經(jīng)營(yíng)精細(xì)管理水平，強(qiáng)化高水平人才培養(yǎng)；在加強(qiáng)激勵(lì)約束上下功夫，完善“行政規(guī)制+機(jī)制引導(dǎo)”的新模式，強(qiáng)化剛性約束，建強(qiáng)體系作戰(zhàn)機(jī)制，為更好履行強(qiáng)國(guó)強(qiáng)軍使命任務(wù)筑牢能力基礎(chǔ)。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，全系統(tǒng)要堅(jiān)定不移推動(dòng)集團(tuán)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型走深走實(shí)。要以改革思維為切入點(diǎn)，深刻剖析問(wèn)題根源并及時(shí)加以改進(jìn)，動(dòng)態(tài)調(diào)整改革方案，持續(xù)提升改革隊(duì)伍能力，確保改革有力落實(shí)。要以提升總部能力為著力點(diǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化戰(zhàn)略管控的剛性約束和執(zhí)行，持續(xù)提升總體能力。要以跨法人創(chuàng)新協(xié)同組織“小崗村”試點(diǎn)為抓手，加快“一鞏固三做強(qiáng)”落地見(jiàn)效，突出“業(yè)務(wù)+改革”雙目標(biāo)，盡快探索形成可操作、可復(fù)制、能見(jiàn)效的模式機(jī)制。要以透過(guò)數(shù)據(jù)看本質(zhì)為關(guān)鍵，開(kāi)展全級(jí)次常態(tài)化企業(yè)診斷，深化數(shù)據(jù)采集和分析，強(qiáng)化診斷結(jié)果應(yīng)用，更好賦能戰(zhàn)略閉環(huán)。要以數(shù)智電科建設(shè)為基礎(chǔ)，加快構(gòu)建一體化穿透式管控體系，強(qiáng)化各類(lèi)數(shù)據(jù)貫通運(yùn)用，增強(qiáng)監(jiān)管合力。要進(jìn)一步塑造狠抓戰(zhàn)略閉環(huán)落地的作風(fēng)理念，提高政治站位，居安思危、擔(dān)當(dāng)作為、團(tuán)結(jié)協(xié)同、守牢底線。
會(huì)議要求，全系統(tǒng)要聚焦年度目標(biāo)任務(wù)完成，以改革攻堅(jiān)突破，不斷開(kāi)創(chuàng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展新局面。要提升政治能力，縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，堅(jiān)持不懈抓好巡視審計(jì)整改，刀刃向內(nèi)深化正風(fēng)肅紀(jì)反腐。要牢記“國(guó)之大者”，不折不扣承擔(dān)和落實(shí)好國(guó)家重大任務(wù)，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)軍工科研生產(chǎn)，加快關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，全力推進(jìn)民用產(chǎn)業(yè)重大工程。要堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)，全力以赴提質(zhì)增效穩(wěn)增長(zhǎng)，持續(xù)提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)效，全力防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)。要高質(zhì)量做好“十五五”規(guī)劃研究論證，準(zhǔn)確研判內(nèi)外部形勢(shì)，科學(xué)制定規(guī)劃目標(biāo)，務(wù)實(shí)謀劃重大舉措，加快培育壯大可持續(xù)發(fā)展新動(dòng)能。
會(huì)議以“現(xiàn)場(chǎng)+視頻”形式召開(kāi)。院士，戰(zhàn)略委、科技委、咨詢(xún)委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，總部部門(mén)經(jīng)理及以上同志，成員單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員，上市公司主要負(fù)責(zé)人，首科首專(zhuān)、中層干部、業(yè)務(wù)骨干等在主分會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議。
